Skomentuj:
Aby ocenić zaloguj się lub zarejestrujX
Firmy łatwym celem dla hakerów
15.07.2008
, aktualizacja: 15.07.2008 20:54
Polskie firmy słabo chronią swoje systemy informatyczne. Niewiele z nich przyznaje się jednak do ataków hakerskich, bo ucierpiałby na tym ich prestiż.
ZOBACZ TAKŻE
- Łotewski haker Robin Hood złapany przez policję (13-05-10, 16:25)
- Wpadka amerykańskiej szajki hakerów (19-08-09, 00:00)
- Czy brytyjski haker maniak stanie przed sądem w USA? (01-08-09, 00:00)
- Włam nie z tej ziemi (30-07-08, 20:19)
- Co chroni banki przed rabusiami? (17-04-08, 15:27)
Takie wnioski płyną z raportu firmy doradczej Deloitte. Najczęstszymi przyczynami włamań do systemów informatycznych są niewyszkoleni pracownicy i złe procedury bezpieczeństwa, a nie luki techniczne w systemach informatycznych.
- Do każdego systemu informatycznego można się włamać, jednak wymaga to czasu, przygotowania i pieniędzy - uważa Jakub Bojanowski analityk Deloitte. Jego zdaniem do prawdziwych włamań dochodzi rzadko. - Większym problemem jest niewystarczająca ochrona informacji - dodaje.
Z raportu wynika, że w firmach brakuje okresowych przeglądów systemów bezpieczeństwa informacji. - Powinny być przeprowadzane przynajmniej raz na pół roku, ale w Polsce nie ma takiego obowiązku - mówi Bojanowski.
Lechosław Nowak z Deloitte zwraca uwagę, że zarządzanie bezpieczeństwem informacji sprowadza się do umiejętnego zarządzania ludźmi. - Technologia może jedynie wspierać ten proces - tłumaczy.
- Do każdego systemu informatycznego można się włamać, jednak wymaga to czasu, przygotowania i pieniędzy - uważa Jakub Bojanowski analityk Deloitte. Jego zdaniem do prawdziwych włamań dochodzi rzadko. - Większym problemem jest niewystarczająca ochrona informacji - dodaje.
Z raportu wynika, że w firmach brakuje okresowych przeglądów systemów bezpieczeństwa informacji. - Powinny być przeprowadzane przynajmniej raz na pół roku, ale w Polsce nie ma takiego obowiązku - mówi Bojanowski.
Lechosław Nowak z Deloitte zwraca uwagę, że zarządzanie bezpieczeństwem informacji sprowadza się do umiejętnego zarządzania ludźmi. - Technologia może jedynie wspierać ten proces - tłumaczy.
-
Ocena:
- słabe
- nic specjalnego
- dobre
- bardzo dobre
- znakomite
0 głosów
